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2024年新卒採用

仕事内容

職種
空調設備、給排水衛生設備、電気設備工事、消防設備工事の施工管理、保守・メンテナンス
建設ディレクター

仕事内容
工場・施設・事務所等の快適な活動環境に欠かせない「空調設備、給排水衛生設備、電気設備、消防設備」の施工管理及び保守・メンテナンスを行う仕事です。
入社後はまず、先輩社員と帯同しながら知識経験を身に着けていただきます。同時に仕事上で必要となる「管工事・電気工事施工管理技士2級」の資格を取得し、「管工事・電気工事施工管理技士1級」の資格を3~10年目を目途に取得していただきます。なお、資格取得のための研修・受験費用については、すべて当社が支援します。

新しく女性を対象とした職種の「建設ディレクター」を募集しています。
仕事内容は各種工場・事務所・施設等の「空調・給排水衛生・電気設備工事 」の施工管理に係る安全書類等の施工管理現場で必要な事務作業支援を行います。
社外の建設ディレクター育成講座を受講して「建設ディレクター認定資格」を取得していただきます。

正社員(高卒)

募集数
技術職   2名   建設ディレクター 1名
職種
空調設備、給排水衛生設備、電気設備、消防設備工事の施工管理、保守・メンテナンス
建設ディレクター(現場支援事務)
応募資格
技術職 普通・準中型自動車免許(AT限定不可)取得予定可
建設ディレクター(現場支援事務)(AT限定可)取得予定可
基本給
191,000円
諸手当
資格手当/通勤手当(マイカー通勤可)/時間外手当/家族手当
昇給
年1回定期昇給
賞与
夏季・冬季賞与(6月・12月) 
勤務地
技術職 事業所所在地(松阪市)(転勤無)三重県内の施工現場事務所
建設ディレクター(現場支援事務) 事業所所在地(松阪市)
勤務時間
技術職 8:30~17:30 現場事務所 8:00~17:00 (休憩1時間)
建設ディレクター(現場支援事務) 8:30~17:30 (休憩1時間)
休日・休暇
土曜日/日曜日/祝祭日/その他会社の指定休日
年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/お盆休暇
GW休暇/誕生日休暇/育児・介護・看護休暇   年間126日
待遇・福利厚生
社会保険完備/確定拠出年金制度加入(DC)/退職金制度有
交通費全額支給
PR
2019年7月末新社屋完成
株式会社北村組グループ中核企業
平均年齢 39.9歳  男性39.0歳 女性45.5歳(2024年4月現在)
資格取得のための研修・受験費用すべて会社支援
備考
富士電設備 株式会社
TEL:0598-51-2273 (受付時間 平日09:00~17:00)
ご質問などもお気軽にお問い合わせください。

正社員(四大・高専・専門卒)

募集数
技術職 若干名
建設ディレクター(現場支援事務)  若干名
職種
空調設備、給排水衛生設備、電気設備、消防設備工事の施工管理、保守・メンテナンス
建設ディレクター(現場支援事務)
応募資格
技術職 普通・準中型自動車免許(AT限定不可)
建設ディレクター(現場支援事務) 普通自動車免許(AT限定可) 
基本給
大卒          225,100円
短大卒・高専・専門卒  214,100円
諸手当
資格手当/通勤手当(マイカー通勤可)/時間外手当/家族手当
昇給
年1回定期昇給
賞与
夏季・冬季賞与(6月・12月) 
勤務地
技術職 事業所所在地(松阪市)(転勤無)、三重県内の施工現場事務所 
建設ディレクター(現場支援事務)  事業所所在地(松阪市)(転勤無) 
勤務時間
技術職 8:30~17:30、現場事務所 8:00~17:00(休憩1時間)
建設ディレクター(現場支援事務) 8:30~17:30(休憩1時間)
休日・休暇
土曜日/ 日曜日/祝祭日/その他会社の指定休日
年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/お盆休暇
GW休暇/誕生日休暇/育児・介護・看護休暇  年間126日
待遇・福利厚生
社会保険完備/確定拠出年金制度加入(DC)/退職金制度有
交通費全額支給
PR
2019年7月末新社屋完成
株式会社北村組グループ中核企業
平均年齢 39.9歳  男性39.0歳 女性45.5歳(2024年4月現在)
資格取得のための研修・受験費用すべて会社支援
備考
富士電設備 株式会社
TEL:0598-51-2273 (受付時間 平日09:00~17:00)
ご質問などもお気軽にお問い合わせください。

応募フォーム

応募いただくにあたり

■応募および応募に関するお問い合わせの際は「個人情報保護方針」をお読みになり、同意のうえ応募、お問い合わせください。
■応募に関するお問い合わせは回答に時間がかかる場合があります。お急ぎの方はお電話にてお気軽にお問い合わせください。
富士電設備 株式会社 TEL:0598-51-2273

入力に関してのご注意

(1)※印は必須項目です。必ず入力してください。
(2)カタカナはすべて全角で入力してください。
(3)電話番号欄には、必ず連絡の取れる電話番号(自宅もしくは携帯電話)をご入力ください。
(4)入力が終わりましたら、フォーム下の「内容確認」をクリックしてください。
(5)内容確認画面が開きますので、入力内容を確認後「送信」をクリックして完了です。
区分 ※必須
お名前 ※必須
例)山田 太郎
フリガナ ※必須
(全角カタカナ)
例)ヤマダ タロウ
性別
年齢
住所
 
電話番号
例)012-345-6789 ※携帯電話可
メールアドレス ※必須


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希望職種 ※必須
志望動機やアピールポイント/問合わせ内容 ※必須
下記の「個人情報保護方針」を必ずお読みいただき、ご同意の上、確認画面へお進みください。
(1)個人情報の取得
当社は、個人情報を適法かつ公正な手段により収集致します。ご利用者様に個人情報の提供をお願いする場合は、事前に収集の目的、利用の内容を開示した上で、当社の正当な事業の範囲内で、その目的に必要な限度において、個人情報を収集致します。
収集した個人情報については、当社の事業活動を維持するために必要な期間保持し、目的を達成したときは適切な方法で廃棄します。

(2)個人情報の利用および共同利用
当社がお預かりした個人情報は、個人情報をいただいた方に承諾を得た範囲内で、また収集目的に沿った範囲内で利用致します。利用目的については、以下の「利用目的の範囲」の内、当社の正当な事業の範囲内で園その目的の達成に必要な事項を利用目的と致します。
●利用目的の範囲について
・業務上のご連絡をする場合
・当社が取り扱う商品及びサービスに関するご案内をする場合
・ご利用者様からのお問い合せまたはご依頼等への対応をさせて頂く場合
・その他、ご利用者様に事前にお知らせし、ご同意を頂いた目的の場合
●上記目的以外の利用について
上記以外の目的で、ご利用者様の個人情報を利用する必要が生じた場合には、法令により許される場合を除き、その利用について、ご利用者様の同意を頂くものとします。

(3)個人情報の第三者提供
当社は、ご利用者様の同意なしに第三者へご利用者様の個人情報の提供は行いません。但し個人情報に適用される法律その他の規範により、当社が従うべき法令上の義務等の特別な事情がある場合は、この限りではありません。

(4)個人情報の開示・修正等の手続
ご利用者様からご提供いただいた個人情報に関して、紹介、訂正、削除を要望される場合は、お問い合わせ先窓口までご請求ください。当該ご請求が当社の業務に著しい支障をきたす場合等を除き、ご利用者様ご本人によるものであることが確認できた場合に限り、合理的な期間内に、ご利用者様の個人情報を開示、訂正、削除致します。
 

個人情報の保護に関する法令・規範の遵守について

当社は、当社が保有する個人情報に関して適用される個人情報保護関連法令及び規範を遵守します。また本方針は、日本国の法律、その他規範により判断致します。本方針は、当社の個人情報取り扱いに関しての基本的な方針を定めるものであり、当社は本方針に則って、個人情報保護法等の法令・規範に基づく個人情報の保護に努めます。
 

個人情報の安全管理措置について

当社は、個人情報への不正アクセス、個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えい等から保護し、正確性及び安全性を確保するために管理体制を整備し、適切な安全対策を実施致します。個人情報を取り扱う事務所内への部外者の立ち入りを制限し、当社の個人情報保護に関わる役員・職員等全員に対し教育啓発活動を実施するほか、管理責任者を置き個人情報の適切な管理に努めます。
 
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